Trainee Cross-Media Sales (m/w/d)

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Job description

Trainee Cross-Media Sales (m/w/d)

ab 01.05.2024

Konstanz

befristet

Vollzeit
WIR BIETEN DIR

• Eine anspruchsvolle und vielseitige Ausbildung in einem spannenden Arbeitsumfeld. Im 18-monatigen Trainee-Programm erhältst Du exzellente Einblicke in die Vermarktung unserer Digital- und Printprodukte.
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine fachliche wie persönliche
  Weiterentwicklung ergänzen das Trainee-Programm.
• Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team mit Spaß an der Aufgabenstellung wartet auf Dich.
• Wir bieten Dir einen Einstieg in die attraktive Medienbranche.
• Eine faire Vergütung und Anschlussperspektive runden das Angebt ab.

DEINE AUFGABEN BEI UNS

Du arbeitest aktiv bei der Vermarktung unseres Produktportfolios mit. Von Online-Portalen, Google- und Meta-Anzeigen bis zu Print-Produkten mit Tageszeitung, Wochenzeitung und Sonderprodukten. Der Schwerpunkt liegt auf der Digitalvermarktung. Du arbeitest eng mit den Verkaufsteams sowie den zentralen Fachabteilungen zusammen:

• Gemeinsame, aktive und fachkompetente Betreuung lokaler Werbekunden
• Erarbeitung und Umsetzung von zielgruppen-/objektgerechten Konzeptionen
• Kundenpflege mit Hilfe eines modernen CRM-Systems
• Übernahme von verkaufsvorbereitenden und verkaufsunterstützenden Aufgaben

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit digitalem Schwerpunkt, Studium Medienmanagement mit Schwerpunkt Digital oder erste Schritte in einer Werbe-/Digitalagentur.
• Erste Berufspraxis in der Kundenberatung/im Verkauf mit Fokus auf Digitalvermarktung.
• Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Verständnis für technische Zusammenhänge.
• Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point).
• Analysetools in der Digitalvermarktung sind Dir bekannt und Du beherrschst diese sicher.

Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER Ralf Zeidler
HR-Referent

DEIN WEG ZU UNS DEINE BEWERBUNG

• Bewirb Dich online bei uns.
• Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
• Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.

UNSER FEEDBACK

• Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .
• Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .

UNSER KENNENLERNEN

• Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
• Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.

DEIN ONBOARDING

• Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .
• 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
• Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg - zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.

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