Vice President / Bereichsleiter Produktion und Fertigung (m/w/d)

---

Job description

Vice President / Bereichsleiter Produktion und Fertigung (m/w/d)
OSYPKA AG, Rheinfelden / Hybrid

Gehalt vertraulich

• Gewünschte Expertisen
• Projektmanagement
• Personalentwicklung
• Führung
• Lean Management
• Qualitätsmanagement
• Unternehmertum
• Kennzahlen
• Teammanagement
• Innovation
• Deutsch und Englisch

Seit unserer Gründung im Jahr 1977 haben wir bei der OSYPKA AG kontinuierlich Meilensteine gesetzt. Mit 375 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir an drei Schlüsselstandorten in Deutschland, Tschechien und den USA präsent.
Unsere Erfolgsgeschichte ist geprägt von Innovation, Qualität, Hingabe und einer starken Teamgemeinschaft. Bei OSYPKA sind wir nicht nur ein Unternehmen, sondern eine Familie, die täglich die Zukunft der Medizintechnik gestaltet.
Und: Wir sind klein genug, um eng und vertrauensvoll zusammenzuarbeiten und zugleich groß genug, um Ihnen langfristig attraktive Karriereperspektiven bieten zu können.
Willkommen in einer Welt, in der Ihr Engagement nicht nur Ihr persönlicher Karriereschrittmacher ist, sondern auch das Leben und die Gesundheit vieler Menschen entscheidend verbessert.
Willkommen bei OSYPKA!

Wir suchen eine dynamische und erfahrene Führungspersönlichkeit für diese neugeschaffene Position als

• Vice President / Bereichsleiter Produktion und Fertigung (m/w/d)
• Was Sie bei uns erwartet:
• Strategische Führung und Weiterentwicklung der Abteilungen: Sie entwickeln zukunftsweisende Produktionsstrategien, die auf Effizienzsteigerung, Kostensenkung und Qualitätsoptimierung abzielen. Gleichzeitig tragen Sie die Verantwortung für die Erstellung und Einhaltung des Produktionsbudgets sowie für regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Fortschritte, Risiken und Potenziale anhand der definierten Kennzahlen.

Bereichsleitung/Führung: Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches, Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Zusammenarbeit sowie der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Verantwortung: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Produktion von Klein- und Großserien der Eigen- und Fremdprodukte im Bereich Medical Device, unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Qualität. Sie leiten ein Team von Führungs- und Fachkräften und optimieren kontinuierlich die täglichen Prozesse. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Definition, Weiterentwicklung und Erreichung der Unternehmensziele in Ihrem Verantwortungsbereich.
Produktionsoptimierung: Einführung und Umsetzung von Prozessoptimierungsstrategien wie bspw. Six Sigma oder anderen Methoden zur Prozessoptimierung, zur Erhöhung der Produktivität und Senkung der Produktionskosten.
Qualitätssicherung: Enge Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung, um die Einhaltung der Qualitätsstandards zu gewährleisten.
Technologie und Innovation: Sie treiben den Einsatz moderner Technologien und digitaler Tools (Industrie 4.0, Automatisierung, IoT) in der Produktion voran und fördern eine innovationsgetriebene Unternehmenskultur. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Entwicklung, Vertrieb und Logistik zusammen, um eine optimale Abstimmung und Ressourcennutzung.

Was wir uns von Ihnen wünschen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Produktionstechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung in der Produktion oder Fertigung, davon mehrere Jahre in einer leitenden Position mit globaler Verantwortung.
Hands-on-Mentalität, um praxisorientiert und mit Eigeninitiative Ihren Verantwortungsbereich zu formen.
Nachgewiesene Erfolge in der strategischen und operativen Führung.
Erfahrung in Lean Management, Six Sigma oder anderen Methoden zur Prozessoptimierung und in der Implementierung von Automatisierung sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere in der Budget- und Ressourcenplanung.
Starke Führungskompetenzen: Sie sind in der Lage Teams zu motivieren und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.
Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken, um komplexe Herausforderungen zu bewältigen und innovative Lösungen zu entwickeln.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen des Unternehmens, interkulturelle Kompetenz sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Dienstleistungsorientierung und Projektleitungserfahrung.

Was wir bieten

Ein Familienunternehmen dem Werte wichtig sind
Einen modernen, vielseitigen, spannenden und sicheren Arbeitsplatz bei einem der marktführenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen
Hohe Innovationsfreudigkeit
Flexible Arbeitszeitmodelle
Leistungsorientierte Vergütung
Zahlreiche Benefits für Ihr Wohlbefinden wie Gemeinschaftsraum mit Verpflegungsmöglichkeiten, JobRad, HanseFit, 30 Tage Urlaub, u. v. m.
Direkt auf diese Stelle bewerben

<!– job description page –>