Universitätsprofessorin / Universitätsprofessor (m/w/d) der BesGr. W2 mit Tenure-Track auf W3 für Hebammenwissenschaft

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Job description

zunächst in einem Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von sechs Jahren zu besetzen. Bei positiver Tenure- Evaluierung erfolgt die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit auf einer Stelle der BesGr. W3. Die Regularien des Augsburger Tenure Track-Modells finden Anwendung. Die Bewerbung von qualifizierten Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftlern wird ausdrücklich begrüßt. Die Universität Augsburg möchte eine herausragende und national sichtbare Persönlichkeit mit Führungskompetenz gewinnen, die das Fach Hebammenwissenschaft universitär entwickelt und in Lehre und Forschung vertritt. Dafür werden relevante Forschungsleistungen im Bereich der Hebammenwissenschaft und ein eigenständiges wissenschaftliches Profil erwartet, die Erfahrungen in der klinischen Forschung zur physiologischen Geburtshilfe und/oder zur Geburtshilfe im Bereich von Risikoschwangerschaften und -geburten erkennen lassen. Vor dem Hintergrund der hohen Geburtenzahlen am UKA bieten sich hervorragende Möglichkeiten für klinische Studien und Versorgungsforschung. Diese Schwerpunkte sollen durch die Professur aufgebaut und vorrangig verfolgt werden. Idealerweise werden Anknüpfungspunkte an die Forschungsschwerpunkte der Medizinischen Fakultät, EHS und MIS, entwickelt. Die Forschungsaktivitäten der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers sollen in enger Kooperation mit der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie der Sektion für Neonatologie an der Klinik für Kinder und Jugendmedizin erfolgen. Eine Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhl für Allgemeinmedizin zu Fragestellungen der ambulanten Versorgung und der Versorgungsforschung sollte ebenfalls aufgebaut werden. Die Fähigkeit und die Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten in Forschungsnetzwerken der Universität bzw. des Universitätsklinikums Augsburg sowie standortübergreifend werden vorausgesetzt. Weitere Auswahlkriterien sind Erfahrung bei der Einwerbung von Drittmitteln und relevante Publikationen mit Bezug zur Hebammenwissenschaft. Für die innovative Weiterentwicklung des Bachelorstudiengangs Hebammenwissenschaft wird eine enge und konstruktive Zusammenarbeit mit der den Studiengang leitenden Hebamme vorausgesetzt. Aufgrund der Einbindung der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers in die Ausbildung im Rahmen des Bachelorstudiengangs Hebammenwissenschaft sind besonderes Engagement und Erfahrung in moderner kompetenzbasierter Lehre einschließlich der Anwendung von Blended Learning-Formaten erforderlich und in einem spezifischen Lehrkonzept abzubilden. Ein Engagement im Modellstudiengang Humanmedizin und Erfahrung in interprofessionellen Lehrkonzepten sind ebenso wünschenswert wie der Nachweis einer hochschuldidaktischen Qualifikation. Einstellungsvoraussetzungen für die Professur sind Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Hebamme (m/w/d) und ein abgeschlossenes Hochschulstudium z. B. im Bereich Gesundheitswissenschaften, Public Health oder Naturwissenschaften, eine mehrjährige Erfahrung in wissenschaftlichen Tätigkeiten, ausgewiesene Lehrerfahrung im ausgeschriebenen Fachgebiet, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird, sowie zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, die durch eine Habilitation im ausgeschriebenen Fachgebiet, im Rahmen einer Juniorprofessur oder durch gleichwertige wissenschaftliche Leistungen (ggf. auch außerhalb des Hochschulbereichs) erbracht worden sein können. Die Leitung einer Nachwuchsgruppe stellt unter den in Art. 98 Abs. 10 Satz 5 BayHIG genannten Voraussetzungen eine gleichwertige wissenschaftliche Leistung dar. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten ist eine Einstellung im Rahmen eines privatrechtlichen Dienstverhältnisses möglich. Die Universität Augsburg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Für alle Fragen zur Gleichstellung finden Sie die Kontaktdaten der Beauftragten der Medizinischen Fakultät für die Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst unter: Die Stelle ist für schwerbehinderte Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Für die Bewerbung nutzen Sie bitte ausschließlich unser Berufungsportal unter der Adresse: Bitte halten Sie hierfür die üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Darstellung des eigenen beruflichen und wissenschaftlichen Werdeganges, Publikationsliste, Darstellung der Drittmitteleinwerbung, Zeugnisse, Promotionsurkunde, Facharztnachweis, Habilitationsurkunde, Ernennungsurkunden, Verzeichnis der akademischen Lehrveranstaltungen) bereit. Ein aussagekräftiges Lehr- und Forschungskonzept für den Aufbau der ausgeschriebenen Professur, das idealerweise auch Anknüpfungspunkte an die Augsburger Forschungsschwerpunkte enthält, wird erwartet. Bewerbungsschluss ist der 7. November 2024 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung können Sie sich an die Dekanin Prof. Dr. Martina Kadmon () wenden.

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