Ambulanzmanager in (m/w/d) Interdisziplinäre Ambulanz des Neurozentrums

---

Job description

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.

Für die interdisziplinäre Ambulanz des Neurozentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std/Woche) unbefristet ein:

Ambulanzmanager in (m/w/d) Ihre Aufgaben:

• Leitung der interdisziplinären Ambulanz des Neurozentrums
• Steuerung und Weiterentwicklung der Ambulanzprozesse
• Organisation und Koordination der Abläufe im Ambulanzzentrum
• Weiterentwicklung der Schnittstellen zu den klinischen Fachabteilungen und Managementbereichen
• Sicherstellung und Optimierung der Patientenversorgung
• Bereichsorientiertes Projektmanagement
• Begleitung von Personal- und Teamentwicklung
• Ambulante und stationäre Aufnahmetätigkeiten inklusive Kostensicherung für die verschiedensten Abrechnungsarten
• Zusammenarbeit im interdisziplinären und interprofessionellen Team zur Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung
• Ansprechpartner für alle Berufsgruppen sowie für Patienten und Angehörige

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger in oder medizinische r Fachangestellte r (m/w/d)
• Ein abgeschlossenes Management Studium
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Verbindliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten
• Sie arbeiten gerne in einem großen interdisziplinären Team
• Sie sind loyal, zuverlässig und teamfähig
• Sie sind belastbar, und weisen eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung auf
• Sie haben ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis

Wir bieten:

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.

• Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
• Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer innen, Jobsharing-Modelle
• Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung
• Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
• Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung
• Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter innen
• Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Kontakt:

Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 29.10.2024 an unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-8042.
Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.

Ansprechpartner in:
Pflegebereichsleitung Thomas Schneider
E-Mail: Pflegedirektion
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn

Mehr Infos unter

Folgen Sie uns auf Instagram:

<!– job description page –>