Verpleegkundig Specialist GGZ in de regio Eindhoven, Tilburg, Breda & Helmond

---

Job description

IntroductieDe verpleegkundig specialist (Regiebehandelaar) behandelt, onderzoekt, coördineert en initieert, onder eigen professionele verantwoordelijkheid, uitvoering en coördinatie van verpleegkundig specialistische en geïntegreerde, geprotocolleerde medische behandeling aan en van patiënten met veelal complexe meervoudige problematiek. De behandeling is gericht op herstel en omvat activiteiten die zich richten op het bevorderen van regie en eigen kracht van de patiënt.Omschrijving

Regievoeren, behandelen en coördineren van verpleegkundige en medische zorg aan clienten;

Is BIG-verantwoordelijk;

Draagt eindverantwoordelijkheid voor de medicamenteuze behandeling van clienten;

Monitort of de behandeling aansluit;

Het behandelplan is samen met de client opgesteld, vastgesteld en vervolgens geëvalueerd, waar nodig bijgesteld en uiteindelijk afgesloten;

Ziet toe op de juiste verslaglegging naar externe partijen;

Draagt zorg voor een juiste administratieve afhandeling en registratie;

Doet intake en triage, neemt (hetero) anamnese af, verricht diagnostiek en (somatische) screening en onderzoekt gezondheidsproblemen;

Stuurt in de rol van regiebehandelaar andere collega's aan in de uitvoering van de behandeling;

Voeren van intakegesprekken;

Indiceert en verricht voorbehouden handelingen uit;

Stelt indien nodig bij verandering in de toestand (fysiek, psychisch, sociaal) van clienten de behadeling bij;

Bewaakt de multidisciplinaire uitvoering en voortgang van het ondersteuningsplan, bewaakt kwaliteit en continuïteit hiervan voor de cliënten en andere behandelaren;

Coördinatie/bemiddeling bij indicatie bij (door)verwijzing en/of opname vindt tijdig en deskundig plaats;

Ketenzorg en behandeling is geïnitieerd waarbij diverse disciplines en instanties betrokken (kunnen) zijn, wordt gecoördineerd en de continuïteit van het behandelproces wordt gewaarborgd;

Behandeling en routinematige medische zorg is op basis van methodische modellen verleend;

Bouwt en onderhoud netwerken;

Draagt zorg voor borging van de kwaliteit van de geleverde behandeling van nie-zelfstandig bevoegde behandelaren.

Organisatieimpegno is een dynamische, jonge en informele organisatie in de geestelijke gezondheidszorg, jeugdzorg en specialistische begeleiding GGZ-volwassenen. impegno biedt jou een inspirerende, professionele en prettige werkomgeving. We dagen je uit om jezelf via interne trainingen verder te ontwikkelen. Met jouw talenten, ideeën, initiatieven en kennis draag je samen met jouw team bij aan de missie van de organisatie en dus de goede zorg voor onze cliënten. Je krijgt veel autonomie, iets wat zeer gewaardeerd wordt door collega's. Wij werken vanuit de volgende kernwaarden:

Toegankelijkheid: impegno is een toegankelijke zorginstelling. Toegankelijk voor de cliënt, maar niet in de laatste plaats ook voor elkaar als collega's.

Lef en doortastendheid: impegno is een zorginstelling met lef. We doen wat nodig is en gaan vaak door, waar anderen stoppen. We hebben echte doorzetters in huis, die net een stapje verder durven te gaan.

Oprechte verbinding: impegno is in verbinding op verschillende niveaus. In verbinding met elkaar als collega's, in verbinding met de verschillende bedrijfsonderdelen, in verbinding met de cliënt en in verbinding met ketenpartners.

Deze kernwaarden zie je terug in hoe wij ons werk doen en dat merk je in de omgang met elkaar als collega's.Aanbod

Een brutosalaris o.b.v. cao GGZ-functiegroep 65, €4.785 - €6.264.

Flexibele werktijden en aantal uren in overleg voor een goede balans tussen werk en privé;

8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering over je bruto jaarloon;

Jaarlijks een balansbudget van maximaal € 500,- voor persoonlijke ontwikkeling, extra verlofuren of uit te betalen als brutoloon;

Bovenop de 144 wettelijke vakantie-uren ontvang je ook 22 bovenwettelijke vakantie-uren én 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget;

Een tijdelijk arbeidscontract met zicht op een vast contract;

Een dienstverband in loondienst heeft de voorkeur, maar ZZP is bespreekbaar.

Functie-eisen

Diploma van Masterniveau Verpleegkundig specialist (NLQF7)

BIG geregistreerd

Vaardig in het samenwerken in een multidisciplinair team

Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

Kennis van maatschappelijke ontwikkelingen en problematiek

Weet welke beroepsethische normen worden gesteld

Kent de eisen die worden gesteld binnen het ZPM

Kennis en inzicht in relevante methoden en behandelinstrumenten

Bezit sociale- en gespreksvaardigheden, zoals tact, die leiden tot het motiveren, stimuleren en het overwinnen ven weerstanden.

Competenties & vaardighedenJe bent als verpleegkundig specialist BIG geregistreerd en weet welke taken en eisen passen bij je functie op clientniveau, organisatorisch niveau en taken gebonden aan jouw professioneel handelen en daaruit voortvloeiend onderhoud jij jouw Big registratie. De verpleegkundig specialist kenmerkt zich door het continue streven naar optimalisatie van kennis en kunde in het vakgebied. De verpleegkundig specialist bevordert de deskundigheid van medebetrokkenen bij de gezondheidszorg binnen de organisatie, hiernaast kan de verpleegkundig specialist op verzoek van de organisatie zowel intern als extern deelnemen aan georganiseerde overleggen, projecten, werkgroepen en onderzoek.

<!– job description page –>